演講現(xiàn)場

        5月18日，屏山公司緊緊圍繞集團公司“開發(fā)能源，服務四川，改善民生，推動發(fā)展”使命要求，緊跟股份公司改革發(fā)展步伐，打破常規(guī)，轉變觀念，采取公開競聘的方式加強后備干部人才隊伍的建設，力促公司健康有序發(fā)展。

       本次競聘，公司領導高度重視，人力部門精心組織，廣泛宣傳，認真準備，共計69名同志報名參加了16個后備干部崗位的競爭。在歷時10個小時的競聘演講中，參賽選手們以豪邁的激情，鏗鏘自信的語言，充分表達和抒發(fā)了對崗位的認識，對工作的見解，對公司未來發(fā)展的美好憧憬，他們精彩的演講，充滿青春的氣息和昂揚的斗志，博得全場陣陣熱烈的掌聲。

        本次活動，激發(fā)了屏山公司干部職工干事創(chuàng)業(yè)的熱情，為優(yōu)秀人才的成長搭建了平臺，凝聚了人心，鼓舞了土氣，同時為公司的發(fā)展奠定了人才基礎。公司高管、中層干部和職工代表共計130人參加了會議。